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第981章 逐鹿之策(2 / 3)

追求个性化和高品质的服装。”

“我们可以引入更多创意元素,在产品上添加区别,增加吸引力。”

怀特对此表示赞同:“同时,我们还可以进一步优化供应链和物流系统,提高效率,并更好地满足消费者日益增长的需求。”

孙亮补充道:“作为一个时尚品牌,我们需要实时关注潮流动向,并及时推出符合消费者喜好的产品。”

“通过各种渠道收集市场反馈和需求是重要的。”

周思深思熟虑后,对大家表示:“感谢大家的建议和支持。”

在多宝购物的办公室里,怀特和他的团队对周思提出的政策感到惊讶。

他们意识到这将极大改变公司与加盟商之间的合作模式,并为“逐鹿”品牌带来更高的利润同时规避库存风险。

然而,对于某些潜在加盟商而言,100万元的保证金无疑是一个巨大挑战。

怀特抬起头,注视着办公室窗外正在忙碌奔波的都市景色。

他默然思考着周思提出的政策背后蕴含的机遇和风险。

公司与加盟商之间能够建立更紧密、高效和稳定的合作关系,这无疑将为“逐鹿”品牌开拓更广阔的市场提供可能。

但同时,这一政策也可能造成一些资金实力薄弱、风险承受能力有限的小型投资者被排挤出局。

秦昊坐在私人办公室内审视着这个新政策。

面对窗外灼灼阳光下繁忙而喧嚣的城市街道,他深感这是一个机遇,同时也是一个考验。

这个政策能否吸引资金雄厚、有远见卓识的投资者,决定了品牌未来发展的广度和深度。

而对于那些资金实力较弱的小型投资者,他们或许将因无法满足保证金要求而被排斥在门外。

阿三坐在会议室内,与其同事们一起聚集讨论着政策对加盟商的影响。

他认识到,尽管100万元保证金设定较高,但从长远来看这将有助于确保加盟商的专业性和对品牌忠诚度。

他指出,这样一来,“逐鹿”品牌能够吸引更多具备实力、经验和资源的合作伙伴,从而实现品牌与合作伙伴之间真正的共赢局面。

怀特抬起头,凝视着办公室内几位团队成员期待的目光,他深吸一口气,立刻看向周思:“周总,我们需要进一步研究这个政策对潜在加盟商结构的影响,并制定相应的应对措施。”

周思微微点头,感谢团队成员们给予的意见和支持。

“是的,我也意识到这个新政策对于一些潜在加盟商来说确实是一种挑战。”她思考着,“我们可以考虑分档设定保证金,根据加盟商的规模和实际情况进行合理调整。”

“这样既能保证公司利益,也能够吸引更多资金有限的小型投资者。”

怀特眉头微蹙,他认为周思的建议是合理的,“确实,我们应该找到一个平衡点。”

他看向阿三,“阿三,你负责调查目标群体中不同规模和经济情况的加盟商意愿和能力,然后制定相应的政策细则。”

阿三毫不犹豫地点了点头,“明白,我会尽快完成调查并提交给大家。”

随着会议的结束,周思深感未来品牌发展之路充满挑战与机遇。

大家忙碌地投入到各自的工作中。

每个人都深知,在行业竞争日益激烈的大环境下,只有不断创新和优化才能让“逐鹿”品牌更加耀眼,赢得消费者的青睐。

决策会议在“逐鹿”品牌总部拉开帷幕。

周思站在会议室的舞台上,面对高层主管们的目光,她眼神坚定地传达着她对这项政策的信心和热情。

“各位主管们,感谢你们今天能参加这次决策会议。”周思微笑着开口,“我知道,我们所提出的100万元保证金政策不是一件容易接受的事情。”

会议室内传来轻微的议论声。

周思微微耸了耸肩膀,示意大家安静下来。

“但是,请给我一点时间解释一下背后所蕴含的长期利益。”她继续说道。

周思详细解释了该政策背后的理由和优势。

她强调通过设立保证金制度,可以更好地管理现金流并提升品牌形象和市场竞争力,只有真正具备实力和愿景的合作伙伴才能加入“逐鹿”的大家庭。

这样一来,“逐鹿”品牌就能够更好地控制加盟商的质量,并防止恶性竞争和恶意侵权行为。

随着周思的讲解,会议室内逐渐安静下来。

主管们沉思着,认真权衡着政策带来的利益和风险。

接着,一位主管站起身来,向周思示意他想发言。

“周总,确实你所提出的政策对于我们品牌的长远发展有很大帮助。”伯里奥,皇冠假日酒店的总经理说道,“我作为众多合作伙伴的其中一员,我相信只有通过这样一种严格的选拔机制,我们才能吸引到真正有实力和远见卓识的投资者。”

周思点头表示赞同,并向大家示意继续发言。

秦昊站起来,在台上展开了自己的观点,“我支持这个政策。”

“在我看来,“逐鹿”品牌已经积累资本很长一段时间了,通过这个政策,我们可以更好

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